銅川煤化實業(yè)有限公司2012年離退休對標管理工作會議召開以后,焦坪社區(qū)管理中心離退休管理科認真貫徹落實會議精神,及時召開科委會,組織學習了實業(yè)公司關于印發(fā)《2012離退休管理工作要點》以及《創(chuàng)建學習型老齡單位工作對標辦法》的通知,學習傳達了公司副總經(jīng)理劉同厚在銅川實業(yè)公司2012年度離退休對標管理工作會上的報告。
通過學習,該科人員充分認識到了離退休對標管理工作的重要性,極大地增強了干部員工對對標管理的意識。并以座談形式使每個工作人員深刻自我剖析,認真總結目前工作存在的問題、差距,明確了對標方向,積極學習研究對標單位離退休管理模式,對照實際,明確職責,讓大家在工作中對照標桿去學習,去改進,從而進一步提升焦坪社區(qū)離退休管理服務工作水平。
編輯:郝 龍